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数字化能力与企业创新绩效——基于组织文化和网络嵌入的视角
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作者	池仁勇¹^、² 朱锐²
单位	1 浙江工业大学中国中小企业研究院，杭州 310023；2 浙江工业大学管理学院，杭州 310023
摘要	在数字经济背景下，企业数字化能力是转型升级过程中的基石。将企业数字化能力分解为数字基础设施、数字管理能力和数字战略能力等3个维度，并引入内部因素中的组织文化和外部因素中的网络嵌入这2个调节变量，对860家中小企业的创新绩效进行实证分析。研究表明：数字化能力的3个维度变量均会对企业创新绩效产生促进作用，并且组织文化和网络嵌入在数字化能力与企业创新绩效之间起部分调节作用。
关键词	数字化能力数字基础设施数字管理能力数字战略能力
基金项目	国家社会科学基金重大项目——“大数据背景下中小微企业征信体系的理论与方法”（项目编号：17ZDA088；项目负责人：池仁勇）成果之一。
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